En el ámbito de la gestión de recursos humanos, hablar de compensaciones y beneficios se refiere a la remuneración total que recibe un colaborador por realizar su trabajo. De un correcto plan de compensaciones depende …
«Hay que adaptarse: se prohibió la subcontratación, pero sin problema puedes estar dentro de la ley» El 24 de abril entró en vigor la reforma de ley sobre la subcontratación laboral en México, también conocida …
Quienes hemos sido parte de una empresa, sabemos que nada se compara con la sensación de trabajar en un lugar en donde parezca que no estamos trabajando, es decir aquel en donde se disfruta colaborar …
Entre otras muchas enseñanzas, la pandemia puso de manifiesto que es posible asegurar la operatividad de las empresas, a través del uso de las herramientas tecnológicas. Sin embargo, vivir en un mundo hiperconectado también ha dificultado …
La cultura organizacional es aquello en lo que día a día están inmersos los colaboradores de toda empresa y justo de cómo sea ésta, dependerá si la percepción que se le da hacia el exterior …
¿Tienes en cuenta las soft skills a la hora de formar un equipo? Potenciar las habilidades sociales y la inteligencia emocional de tus empleados puede aportarte grandes beneficios. El ámbito laboral no sólo se …
Descubre las estrategias de 250 HR Managers de empresas mexicanas ante la pandemia. Lo hemos analizado en nuestro estudio de investigación sobre los Efectos del Covid19 en las áreas de RRHH en México. ¡Descárgatelo gratis! …
El team building es una herramienta importante en el enriquecimiento del clima laboral. Te explicamos cómo estas actividades pueden ayudarte a mejorar el clima laboral en tu organización. Una de las estrategias más utilizadas para …
Elaborar un plan de comunicación interna es fundamental para mantener a los equipos cohesionados, promover un buen ambiente laboral, y por ende para cumplir los objetivos de negocio. Así lo confirma nuestro reciente estudio sobre …
